История
Руководство
Совет директоров
Генеральный директор
Заместители Генерального директора
Стратегия
Компании
Законодательство
Противодействие коррупции
Реализация непрофильных активов
Активы к реализации
Объявления о торгах
Аренда
Кадровая политика
Профессиональные стандарты
Молодежная политика
Школьникам и студентам
Кадровый резерв
Вакансии
Контакты
наверх

Кадровая политика

Кадровая политика Публичного акционерного общества «Объединенная авиастроительная корпорация» направлена на формирование и развитие инновационной и профессиональной команды единомышленников, способной обеспечить динамичное развитие Корпорации. Основной идеологической установкой кадровой политики ПАО «ОАК» является ее открытость и нацеленность на трансформацию Корпорации и отрасли в целом в привлекательного работодателя.

Стратегические задачи кадровой политики ПАО «ОАК»:

Создание системы непрерывного корпоративного обучения, направленного на формирование управленческих навыков, повышение профессиональной квалификации сотрудников Корпорации, а также обеспечивающего трансляцию корпоративной культуры.

Формирование базы профильных учебных заведений, способных обеспечить Корпорацию молодыми специалистами, качество подготовки которых соответствует мировым стандартам.

Создание системы ротации, построения карьеры и формирования кадрового резерва, обеспечивающей поступательный профессиональный рост специалистов Корпорации.

Реформирование системы оплаты труда и мотивации персонала, а также создание системы, обеспечивающей зависимость вознаграждения от результатов труда.

Формирование современной корпоративной культуры – основы привлекательности Корпорации как работодателя, а также системы внутренних коммуникаций, обеспечивающей трансляцию культурных норм.

Молодые ильюшинцы поздравили внуков знаменитого полярного летчика Водопьянова с Днем полярника

OAK

Представители Совета молодых специалистов Авиакомплекса им. С.В. Ильюшина встретились с внуками прославленного полярного летчика, Героя Советского Сооюза Михаила Водопьянова, первым выполнившего посадку на Северном полюсе.

ПАО «Авиационный комплекс им. С.В. Ильюшина»

Представители Совета молодых специалистов Авиакомплекса им. С.В. Ильюшина встретились с внуками прославленного полярного летчика, Героя Советского Сооюза Михаила Водопьянова, первым выполнившего посадку на Северном полюсе.

Профессиональный праздник День полярника отмечается в России в память о начале работы первой в мире полярной научно-исследовательской дрейфующей станции «СП-1», которая была доставлена на Северный полюс 21 мая 1937 года. Командиром летного отряда, осуществлявшего транспортировку станции, стал Герой Советского Союза Михаил Водопьянов.

Внуки летчика Александр и Мария Водопьянова пришли в преддверии праздника на торжественный вечер, прошедший в московском Доме офицеров. Молодой специалист «Ильюшина» Александр Камалин, представлявший коллектив авиакомплекса на встрече, вручил Марии Водопьяновой подарочную фотографию одного из самолетов марки «Ил», неразрывно связанных с историей освоения неба в полярных широтах Арктики и Антарктиды.

На вечере также вспомнили два других легендарных перелета, 80-летие которых приходится на текущий год: первых в истории беспосадочных перелетов из СССР в США экипажей Валерия Чкалова и Михаила Громова.

Начало многолетней и успешной эксплуатации самолетов «Ил» в северных широтах было положено 6 мая 1948 года, когда группа из трех Ил-12 под командованием майора Ивана Севастьянова выполнила их посадку на Северном Полюсе. Отлично зарекомендовали себя эти самолеты и в Антарктиде: 25 февраля 1956 года экипаж выдающегося полярного летчика, Героя Советского Союза Ивана Черевичного выполнил на самолете Ил-12 первый рекогносцировочный полет в район южного геомагнитного полюса земли.

Самолеты Ил-14 и Ил-18 успешно эксплуатировались в условиях Арктики и Антарктиды, они внесли неоценимый вклад в историю полярных исследований. Ил-76 и сегодня выполняют воздушные перевозки, приходят на помощь в экстренных ситуациях в этих регионах.

Другие события

Закрыть
Нашли опечатку на сайте? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter.

Сообщить об опечатке

Информация об опечатке успешно отправлена. Благодарим за помощь!